LinkedIn: Hype vagy a jövőd kulcsa? - Interjú Dr. Seer Lászlóval

Sok friss egyetemistának a LinkedIn egy furcsa, idegen világnak tűnhet. Elsőre talán soknak tűnhet a rengeteg szakmai siker és a sajátos vállalati nyelvezet, miközben te még épp csak barátkozol a vizsgaidőszak fogalmával. De vajon tényleg csak egy újabb trendről van szó, vagy ez a belépőjegy a nagybetűs munkaerőpiacra?

Hogy tiszta képet kapjunk, Dr. Seer Lászlót, a BBTE Közgazdaság- és Gazdálkodástudományi Karának egyetemi adjunktusát kérdeztük.

Miért érdemes rá hallgatni? Mert nemcsak elméletben tanítja a marketinget, hanem gyakorló tanácsadóként is dolgozik, sőt, pszichológus végzettsége révén pontosan érti az emberi viselkedést a profilok mögött. Emellett a MarkeTeam Szakkollégium mentoraként évek óta segíti a hallgatók szakmai elindulását, így pontosan látja, milyen nehézségekkel küzd egy mai egyetemista. A válaszai alapján összegyűjtöttük a legfontosabb tudnivalókat, hogy ne csak regisztrálj, de tudd is használni a rendszert.

1. Ez nem trend, hanem a munkaerőpiaci valóság

Sokszor hallani kritikákat a LinkedInen uralkodó stílusról, de tanárunk rávilágított a lényegre, miszerint a platform már rég túl van a hype fázison. Ez ma már nem opció, hanem a vállalati szféra és a toborzás elsődleges adatbázisa. Lehet, hogy nem mindig tetszik a légkör, de ha szakmai kapcsolatokat szeretnél építeni, vagy elérni, hogy a munkaadók rád találjanak, akkor jelenleg ez a leghatékonyabb eszköz. Nem kell szeretni a corporate stílust, de a játékban részt kell venni.

2. „Üres a profilom” - Hogyan indulj el tapasztalat nélkül?

Gyakori félelem, hogy egyetemistaként nincs mit felmutatni. Dr. Seer László szerint a profilépítés kicsit olyan, mint a keresőoptimalizálás (SEO) kicsiben: meg kell tanulnod a best practice-eket. De mivel töltsd ki az üres helyeket, ha még nem volt „rendes” munkahelyed?

• Önkéntesség: Ez a legnagyobb aduászod. A nonprofit tevékenységek, diákszervezeti munkák vagy szakkollégiumi tagságok megmutatják, hogy milyen ember vagy valójában. Azt üzenik a munkáltatónak, hogy hajlandó vagy tenni a közösségért és van benned motiváció.

• Soft skillek és tanúsítványok: Ha elvégzel egy Coursera/Google képzést, vagy jók a kommunikációs készségeid, tüntesd fel! A szoftverismeret és a tanult készségek (hard skills) mind számítanak, még akkor is, ha nem fizetett állásban szerezted őket. A cél először egy stabil „passzív” profil kialakítása, amire később építkezhetsz.

3. A „Business Casual” kommunikáció ereje

Nem kell álarcot viselned. A szakértőnk szerint a legnagyobb hiba, ha valaki nem autentikus és görcsösen próbál megfelelni egy elképzelt, merev vállalati normának. A LinkedInen is kezd terjedni a lazább, őszintébb, úgynevezett business casual stílus. A szégyenlősen dicsekvő (humblebrag) posztok ideje lejáróban van. Legyél inkább közvetlen és emberi! Az egyéniségedre és a valós gondolataidra kíváncsiak, nem pedig egy sablonszövegre.

4. Légy aktív - A kommentelés és a DM hatalma

Ha már megvan a profilod, akkor se dőlj hátra. Kezdj el jelen lenni!

• Interakció: Szólj hozzá releváns témákhoz, tegyél fel okos kérdéseket, és keress olyan véleményvezéreket, akiktől tanulhatsz. Egy jó kommenttel felhívhatod magadra a figyelmet.

• A szupererőd: A tanárunk a Direct Message-et (közvetlen üzenet) egyenesen szupererőnek nevezte. Ez az egyetlen platform, ahol egy üzenettel közvetlenül a célszemély email-fiókjában landolhatsz (mivel a LinkedIn értesítést küld róla). De fontos, hogy mindig legyél konkrét! Ne csak köszönj, hanem fogalmazd meg pontosan, mit szeretnél, és fejezd ki az érdeklődésedet.

5. Plusz tipp: A nyelvtudás és a többnyelvűség hatalmas előny

Toborzói szemmel ez azonnal pozitív benyomást kelt és sokszor döntő tényező is. Mivel a LinkedIn segít a nemzetközi networkingben is, bátran használd az angolt (vagy más nyelveket), hiszen így nyílik ki igazán a világ előtted.

A LinkedIn nem ördögtől való és nem is kell hozzá 10 év tapasztalat. Egy jól felépített, őszinte profil, némi bátorság az üzenetküldéshez, és az önkéntes tapasztalataid bátor felvállalása bőven elég a sikeres starthoz!